đŸŽ€ SXSW → Paris → Wake UP!

L’incertitude est partout
Et plus elle progresse, plus DÉCIDER devient difficile

C’est pour ça que j’ai créé đ–đšđ€đž 𝐔𝐏!

En novembre dernier, nous étions 140 DRH et décideurs à vivre une expérience mémorable
Parmi les séquences qui ont marqué, le retour de SXSW par Marion Breuleux
đŸŽ€ SXSW → Paris → Wake UP!
👉 Que retenir de l’effervescence texane USA ?
👉 Quels signaux faibles vont changer nos pratiques RH demain ?

Une lecture claire de ce que l’IA est en train de changer dans nos façons d’apprendre, de travailler, de piloter les compĂ©tences
Un « learning show » qui a secouĂ© la salle đŸ«š
đŸŽ„ Extrait 👇

đ–đšđ€đž 𝐔𝐏! est nĂ© d’un constat simple : la plupart des Ă©vĂ©nements parlent du PRÉSENT. Nous avons besoin d’espaces qui aident Ă  dĂ©cider pour DEMAIN.
https://lnkd.in/eM2BawX2

90 participants en 2024
140 en 2025
La suite est en prĂ©paration
 đŸ”„

đ–đšđ€đž 𝐔𝐏! est un Ă©vĂ©nement qui agit comme un dĂ©clic : on y vient pour mieux penser demain, et on repart avec des idĂ©es, des rencontres, de l’énergie

đŸ«”đŸ» Et vous aussi vous pouvez organiser VOTRE đ–đšđ€đž 𝐔𝐏!

Votre organisation a besoin d’un đ–đšđ€đž 𝐔𝐏! quand il faut…

redonner un cap à une équipe de Direction

remettre du mouvement dans un collectif

faire évoluer les postures managériales

activer une transformation (IA, compétences, engagement, culture)

Un séminaire, un kick-off, une transformation à enclencher en 2026 ?
Je vous montre comment đ–đšđ€đž 𝐔𝐏! devient un accĂ©lĂ©rateur : RDV en message privĂ© đŸ“Č

PS : le 10/03 à 12h, avec sa team la hashtag#FrenchCrewSouthby (Emmanuel Fraysse & Arnaud Winther) Marion nous invite pour une revue des signaux faibles à suivre en 2026, avant de repartir à SXSW
🔗 https://lnkd.in/eYCGvPSp

#WakeUP #FutureOfWork #IA #Learning #RH #Leadership

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